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El Componente Estratégico de Equidad e igualdad de Oportunidades promueve estrategias que garanticen la equidad, la no discriminación y el acceso en igualdad de oportunidades.




* Acompañamiento en el proceso de inducción de los aprendices de las diferentes especialidades y jornadas

* Orientación y asesoría por parte del equipo de Bienestar a los diferentes integrantes de la comunidad educativa

* Reinducción de Bienestar al Aprendiz (cuatro al año)

* Apoyo Transporte

* Apoyo alimentación

* Apoyo Económicos (Convocatoria, elección y seguimiento de aprendices beneficiados por las monitorias y el programa de apoyo de sostenimiento)

* Actividades CONPES 161 – Equidad de Género

* Actividades CONPES 3784-Mujer Victima de Conflicto

* Acompañamiento a los comités de evaluación

* Envío de información a voceros de grupo


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